HR Officer - Immediate

CV Baskoro Luhur · 📍 Baturaja, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month
CV Baskoro Luhur sedang mencari seorang HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Baturaja, Sumatera Selatan. Perusahaan kami berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang positif dan profesional. Kami mencari seseorang yang memiliki semangat kerja tinggi, berdedikasi, dan mampu bekerja secara individu maupun tim. Jika Anda memiliki keterampilan dan pengalaman yang relevan, kami sangat berharap dapat menerima lamaran dari Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Menyusun rencana dan strategi sumber daya manusia yang sesuai dengan tujuan perusahaan.,Melakukan rekrutmen, seleksi, dan penempatan karyawan baru.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Membuat dan mengelola sistem kehadiran dan penggajian karyawan.,Menangani masalah karyawan dan menyelesaikan masalah dengan profesional.,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR.,Membuat laporan dan analisis data sumber daya manusia secara berkala.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman kerja sebagai HR Officer atau peran serupa.,Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memahami sistem penggajian dan kehadiran karyawan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan memiliki kemampuan analisis yang baik.,Memiliki pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau software HR lainnya adalah nilai tambah.,Berbicara bahasa Inggris dan Indonesia dengan baik.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat dan mengelola sistem kehadiran dan penggajian karyawan.Kemampuan untuk menyusun rencana dan strategi sumber daya manusia.Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk menangani masalah karyawan dan menyelesaikan masalah dengan profesional.Kemampuan untuk membuat laporan dan analisis data sumber daya manusia secara berkala.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait